Krankengeld-Rechner für 42 Tage
Berechnen Sie Ihr Krankengeld für die ersten 42 Tage der Arbeitsunfähigkeit nach §44 SGB V
Ihre Krankengeld-Berechnung
Krankengeld für 42 Tage: Alles was Sie wissen müssen
Wenn Sie aufgrund einer Krankheit arbeitsunfähig werden, haben Sie als Arbeitnehmer in Deutschland Anspruch auf Krankengeld – allerdings erst nach Ablauf der sogenannten Lohnfortzahlung durch den Arbeitgeber. Diese beträgt in der Regel 6 Wochen (42 Tage) gemäß §3 Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG). Danach springt die Krankenkasse ein und zahlt Krankengeld.
In diesem umfassenden Ratgeber erklären wir Ihnen:
- Wie die 42-Tage-Regelung funktioniert
- Wie hoch Ihr Krankengeld nach den 42 Tagen ausfällt
- Wie Sie Ihr Krankengeld berechnen können
- Welche steuerlichen Aspekte zu beachten sind
- Was Sie tun können, wenn das Krankengeld nicht reicht
Die 42-Tage-Regelung im Detail
Die ersten 42 Tage (6 Wochen) Ihrer Arbeitsunfähigkeit zahlt Ihr Arbeitgeber weiterhin Ihr Gehalt – das nennt man Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall. Diese Regelung gilt für:
- Alle Arbeitnehmer (auch Teilzeitkräfte und Minijobber)
- Auszubildende
- Arbeiter und Angestellte
Erst ab dem 43. Tag übernimmt Ihre Krankenkasse die Zahlung in Form von Krankengeld. Wichtig: Die 42 Tage beziehen sich auf dieselbe Krankheit. Bei einer neuen Erkrankung beginnt die Frist von vorne.
Wie hoch ist das Krankengeld nach 42 Tagen?
Das Krankengeld beträgt 70% Ihres regelmäßigen Bruttoarbeitsentgelts, jedoch maximal 90% Ihres Nettoarbeitsentgelts. Es gibt eine Obergrenze, die sich jährlich ändert:
| Jahr | Maximales Krankengeld pro Tag (brutto) | Maximales Krankengeld pro Monat (brutto) |
|---|---|---|
| 2023 | 116,38 € | 3.491,40 € |
| 2024 | 122,38 € | 3.671,40 € |
| 2025 (prognostiziert) | 126,38 € | 3.791,40 € |
Wichtig: Das Krankengeld ist steuerpflichtig, aber sozialabgabenfrei. Das bedeutet, Sie zahlen keine Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Renten- oder Arbeitslosenversicherung auf das Krankengeld.
Steuerliche Behandlung des Krankengeldes
Obwohl das Krankengeld steuerpflichtig ist, wird es anders besteuert als Ihr normales Gehalt:
- Kein Lohnsteuerabzug: Ihr Arbeitgeber führt keine Lohnsteuer ab
- Nachträgliche Versteuerung: Das Krankengeld wird in Ihrer Einkommensteuererklärung berücksichtigt
- Progressionsvorbehalt: Das Krankengeld erhöht Ihren Steuersatz für andere Einkünfte
Praktisch bedeutet das: Sie erhalten das Krankengeld brutto für netto, müssen es aber später versteuern. Unser Rechner berücksichtigt diese steuerlichen Effekte und zeigt Ihnen das voraussichtliche Netto-Krankengeld an.
Was tun, wenn das Krankengeld nicht reicht?
Da das Krankengeld oft deutlich niedriger ist als Ihr Nettoeinkommen, können folgende Optionen helfen:
| Option | Vorteile | Nachteile |
|---|---|---|
| Krankentagegeld-Zusatzversicherung |
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| Erspartes oder Notgroschen |
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| Staatliche Leistungen (z.B. ALG II) |
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Häufige Fragen zum Krankengeld nach 42 Tagen
Frage: Zählen Wochenenden und Feiertage zu den 42 Tagen?
Antwort: Ja, die 42 Tage beziehen sich auf Kalendertage, nicht auf Arbeitstage. Auch Wochenenden und Feiertage werden mitgezählt.
Frage: Was passiert, wenn ich während der 42 Tage wieder gesund werde, dann aber erneut krank werde?
Antwort: Bei derselben Krankheit innerhalb von 6 Monaten wird die vorherige Krankschreibung angerechnet. Bei einer neuen Krankheit beginnt die 42-Tage-Frist von vorne.
Frage: Bekomme ich Krankengeld auch bei einer Quarantäne?
Antwort: Nein, bei Quarantäne erhalten Sie in der Regel Entschädigung nach §56 Infektionsschutzgesetz (IfSG), nicht Krankengeld.
Zusammenfassung und Handlungsempfehlungen
Die 42-Tage-Regelung beim Krankengeld ist ein wichtiger Mechanismus im deutschen Sozialsystem. Hier die wichtigsten Punkte im Überblick:
- Die ersten 42 Tage zahlt Ihr Arbeitgeber weiter Ihr Gehalt
- Ab dem 43. Tag erhalten Sie Krankengeld von der Krankenkasse (70% des Brutto, max. 90% des Netto)
- Das Krankengeld ist steuerpflichtig, aber sozialabgabenfrei
- Die Höhe hängt von Ihrem Bruttoeinkommen und Ihrer Steuerklasse ab
- Bei längerer Krankheit können Zusatzversicherungen sinnvoll sein
Nutzen Sie unseren Rechner oben, um Ihre individuelle Situation zu berechnen. Bei komplexen Fällen oder Unsicherheiten empfiehlt sich eine Beratung durch Ihre Krankenkasse oder einen Steuerberater.