Krankenkassenbeiträge Rechner 2020
Berechnen Sie, wie viel Geld Sie durch niedrigere Krankenkassenbeiträge im Jahr 2020 sparen könnten
Krankenkassenbeiträge 2020: Wie Sie durch einen Wechsel Geld sparen
Der Beitragssatz zur gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) hat sich 2020 für viele Versicherte verändert. Während der allgemeine Beitragssatz bei 14,6% blieb, haben viele Krankenkassen ihre Zusatzbeiträge angepasst. Durch einen gezielten Wechsel können Sie jährlich mehrere hundert Euro sparen – unser Rechner zeigt Ihnen genau, wie viel.
Warum 2020 ein gutes Jahr zum Wechsel war
- Durchschnittlicher Zusatzbeitrag sank von 1,0% auf 0,9%
- Einige Kassen wie die hkk senkten auf nur 0,4% Zusatzbeitrag
- Arbeitgeberanteil blieb bei 7,3% – Ihre Ersparnis kommt vollständig Ihnen zugute
- Sonderkündigungsrecht bei Beitragserhöhungen nutzbar
Die günstigsten Krankenkassen 2020
- hkk – 14,0% (0,4% Zusatzbeitrag)
- BIG direkt gesund – 14,3% (0,7% Zusatzbeitrag)
- TK – 14,6% (1,0% Zusatzbeitrag)
- AOK – 14,9% (1,3% Zusatzbeitrag)
- Barmer – 15,1% (1,5% Zusatzbeitrag)
Wie die Beitragsberechnung 2020 funktionierte
Der Krankenkassenbeitrag setzt sich aus zwei Teilen zusammen:
- Allgemeiner Beitragssatz: 14,6% (7,3% zahlt der Arbeitgeber, 7,3% der Arbeitnehmer)
- Zusatzbeitrag: Variiert je nach Kasse (0,4% bis 1,6% in 2020). Dieser wird in der Regel allein vom Arbeitnehmer getragen, es sei denn, der Arbeitgeber übernimmt ihn freiwillig.
| Krankenkasse | Gesamtbeitragssatz 2020 | Zusatzbeitrag 2020 | Monatliche Ersparnis bei 3.500€ Brutto* |
|---|---|---|---|
| hkk | 14,0% | 0,4% | 17,50 € |
| BIG direkt gesund | 14,3% | 0,7% | 12,25 € |
| TK | 14,6% | 1,0% | 5,25 € |
| AOK | 14,9% | 1,3% | -3,25 € |
| Barmer | 15,1% | 1,5% | -6,25 € |
*Im Vergleich zum Durchschnittsbeitrag von 14,9% (AOK) bei alleiniger Zahlung des Zusatzbeitrags durch den Arbeitnehmer
Schritt-für-Schritt-Anleitung: So wechseln Sie die Krankenkasse
- Vergleich durchführen: Nutzen Sie unseren Rechner, um die Ersparnis zu berechnen. Prüfen Sie auch die Leistungen der neuen Kasse (z.B. Bonusprogramme, Zusatzversicherungen).
- Kündigung einreichen: Die Kündigungsfrist beträgt in der Regel 2 Monate zum Monatsende. Bei Beitragserhöhungen können Sie oft mit verkürzter Frist kündigen.
- Mitgliedschaft beantragen: Füllen Sie den Aufnahmeantrag der neuen Kasse aus. Diese kümmert sich um die Übertragung Ihrer Versicherungsdaten.
- Bestätigung abwarten: Die neue Kasse bestätigt Ihre Aufnahme und informiert Ihre bisherige Kasse über den Wechsel.
- Wechsel vollziehen: Der Wechsel wird zum nächsten möglichen Termin vollzogen. Sie erhalten neue Versicherungsunterlagen.
Wichtige Fakten zum Krankenkassenwechsel
- Kein Risikozuschlag: Krankenkassen dürfen Sie nicht wegen Vorerkrankungen ablehnen oder höhere Beiträge verlangen.
- Leistungen bleiben: Der gesetzliche Leistungskatalog ist bei allen Kassen identisch. Unterschiede gibt es nur bei Zusatzleistungen.
- Keine Wartezeiten: Bei einem Wechsel innerhalb der GKV gibt es keine neuen Wartezeiten für Leistungen.
- Jährlicher Wechsel möglich: Sie können einmal pro Jahr die Kasse wechseln, bei Beitragserhöhungen auch öfter.
Häufige Fragen zum Krankenkassenwechsel 2020
Kann mein Arbeitgeber den Wechsel verhindern?
Nein. Der Arbeitgeber hat kein Mitspracherecht bei Ihrer Wahl der Krankenkasse. Er muss lediglich den Arbeitgeberanteil an die von Ihnen gewählte Kasse abführen.
Was passiert mit meinen Bonusprogrammen beim Wechsel?
Bonuspunkte aus Präventionsprogrammen (z.B. für Vorsorgeuntersuchungen) können Sie oft auf die neue Kasse übertragen. Fragen Sie bei beiden Kassen nach den Modalitäten.
Kann ich zurück zu meiner alten Kasse wechseln?
Ja, aber erst nach 12 Monaten. Krankenkassen akzeptieren frühere Rückwechsel in der Regel nicht, um “Hin-und-Her-Wechsel” zu verhindern.
Muss ich meine Versichertenkarte sofort zurückgeben?
Nein. Ihre alte Karte bleibt bis zum Wechseltermin gültig. Die neue Kasse schickt Ihnen rechtzeitig vor dem Wechsel eine neue Karte zu.
Offizielle Quellen und weitere Informationen
Für vertiefende Informationen empfehlen wir diese offiziellen Quellen:
- Bundesministerium für Gesundheit – Informationen zu Krankenkassenbeiträgen
- GKV-Spitzenverband – Aktuelle Beitragssätze aller Krankenkassen
- Verbraucherzentrale – Ratgeber zum Krankenkassenwechsel
| Jahr | Durchschnittlicher Zusatzbeitrag | Anzahl Kassen mit 0,0% Zusatzbeitrag | Höchster Zusatzbeitrag |
|---|---|---|---|
| 2015 | 0,9% | 12 | 1,7% |
| 2016 | 1,1% | 5 | 1,8% |
| 2017 | 1,1% | 3 | 1,7% |
| 2018 | 1,0% | 4 | 1,6% |
| 2019 | 1,0% | 2 | 1,6% |
| 2020 | 0,9% | 0 | 1,6% |
Quelle: GKV-Spitzenverband, eigene Recherche. Stand: Januar 2020.
Fazit: Lohnt sich der Krankenkassenwechsel 2020?
Die Antwort ist ein klares Ja – aber mit einigen wichtigen Einschränkungen:
✅ Wechsel lohnt sich wenn:
- Sie bei einer Kasse mit hohem Zusatzbeitrag (>1,2%) sind
- Ihre neue Kasse mindestens 0,5% günstiger ist
- Sie keine speziellen Zusatzleistungen Ihrer aktuellen Kasse nutzen
- Sie bereit sind, den Wechselprozess zu durchlaufen
❌ Wechsel weniger sinnvoll wenn:
- Der Unterschied weniger als 0,3% beträgt (geringe Ersparnis)
- Sie besondere Leistungen Ihrer Kasse nutzen (z.B. spezielle Reha-Programme)
- Sie in den nächsten 12 Monaten wieder zurückwechseln wollen
- Ihre Kasse Ihnen besondere Konditionen anbietet (z.B. Arbeitgeberzuschuss)
Unser Rechner zeigt Ihnen genau, wie viel Sie durch einen Wechsel sparen können. Bei einem monatlichen Bruttoeinkommen von 3.500€ und einem Wechsel von einer Kasse mit 1,5% Zusatzbeitrag zu einer mit 0,4% Zusatzbeitrag sparen Sie beispielsweise über 200€ pro Jahr – ohne任何 Nachteile in der Grundversorgung.
Nutzen Sie die Möglichkeit des Wechselns, aber achten Sie darauf, dass die neue Kasse auch die Leistungen bietet, die Sie benötigen. Die Ersparnis ist wichtig, aber die passende Versorgung sollte immer an erster Stelle stehen.