TVöD-K Entgeltgruppen-Rechner
Berechnen Sie Ihr Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) für kommunale Beschäftigte
TVöD-K Entgeltgruppen-Rechner: Alles was Sie wissen müssen
Was ist der TVöD-K?
Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) regelt die Arbeitsbedingungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst in Deutschland. Der TVöD-K ist speziell für kommunale Arbeitgeber wie Städte, Gemeinden und Landkreise. Er legt unter anderem die Entgeltgruppen, Stufen und Gehaltsstrukturen fest.
Entgeltgruppen im TVöD-K
Die Entgeltgruppen im TVöD-K reichen von E1 bis E15. Jede Gruppe entspricht bestimmten Tätigkeitsmerkmalen und Qualifikationsanforderungen:
- E1-E4: Einfache bis mittlere Tätigkeiten (z.B. Reinigungskräfte, Pförtner)
- E5-E8: Facharbeiter- und Sachbearbeitertätigkeiten
- E9-E12: Höherqualifizierte Tätigkeiten (z.B. Meister, Techniker)
- E13-E15: Akademische Berufe und Führungspositionen
Stufenaufstieg im TVöD-K
Innerhalb jeder Entgeltgruppe gibt es 6 Stufen. Der Aufstieg erfolgt automatisch nach bestimmten Beschäftigungszeiten:
| Stufe | Aufstiegszeit (Jahre) | Voraussetzung |
|---|---|---|
| 1 | – | Einstiegsstufe |
| 2 | 1 | Automatisch nach 1 Jahr |
| 3 | 3 | Nach 4 Jahren Gesamtbeschäftigung |
| 4 | 4 | Nach 8 Jahren Gesamtbeschäftigung |
| 5 | 5 | Nach 13 Jahren Gesamtbeschäftigung |
| 6 | 6 | Nach 19 Jahren Gesamtbeschäftigung |
Tarifentwicklung 2023-2024
Die Tarifverhandlungen führen regelmäßig zu Anpassungen. Für 2024 wurden folgende Erhöhungen vereinbart:
- 1. März 2024: +5,5% auf die Tabellenentgelte
- 1. April 2024: Mindestentgelt von 2.200 € in Stufe 1
- 1. März 2025: Weitere Erhöhung um 3,5% geplant
Vergleich der Entgeltgruppen (2024)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 (€) | Stufe 3 (€) | Stufe 6 (€) |
|---|---|---|---|
| E5 | 2.200 | 2.450 | 2.850 |
| E8 | 2.500 | 2.800 | 3.300 |
| E9a | 2.750 | 3.100 | 3.650 |
| E11 | 3.200 | 3.600 | 4.250 |
| E14 | 4.000 | 4.500 | 5.200 |
Zuschläge und Zulagen
Neben dem Grundentgelt können verschiedene Zuschläge gezahlt werden:
- Schichtzuschlag: 15-25% des Stundenentgelts für Arbeit in Wechselschicht
- Sonntagszuschlag: 50% des Stundenentgelts für Sonntagsarbeit
- Nachtzuschlag: 20% für Arbeit zwischen 20-6 Uhr
- Erschwerniszulage: Bis zu 100 € monatlich für besondere Belastungen
Berechnung des Jahresentgelts
Das Jahresentgelt setzt sich zusammen aus:
- 12 × Monatsentgelt
- Jahressonderzahlung (90% des Monatsentgelts)
- Urlaubsgeld (50% des Monatsentgelts)
- Eventuelle Leistungsprämien
Beispielrechnung für E9a Stufe 3 (2024):
- Monatsentgelt: 3.100 €
- Jahressonderzahlung: 2.790 €
- Urlaubsgeld: 1.550 €
- Jahresbrutto: 42.440 €
Häufige Fragen zum TVöD-K
Wie oft gibt es Tariferhöhungen?
Tariferhöhungen werden in der Regel alle 1-2 Jahre ausgehandelt. Die letzte große Erhöhung gab es 2023 mit einer Staffelerhöhung über 24 Monate.
Kann ich meine Entgeltgruppe anfechten?
Ja, wenn Sie der Meinung sind, dass Ihre Tätigkeit höher bewertet werden sollte, können Sie eine Höhergruppierung beantragen. Dafür müssen Sie nachweisen, dass Ihre Aufgaben den Anforderungen einer höheren Gruppe entsprechen.
Gilt der TVöD-K für alle kommunalen Beschäftigten?
Der TVöD-K gilt für die meisten kommunalen Beschäftigten, aber nicht für Beamte oder Beschäftigte in kirchlichen Einrichtungen (dort gilt oft der AVR).
Wie wirken sich Teilzeit oder Elternzeit auf den Stufenaufstieg aus?
Teilzeitbeschäftigung wird anteilig auf die Stufenlaufzeit angerechnet. Elternzeit zählt in der Regel voll als Beschäftigungszeit für den Stufenaufstieg.