Aufstiegs Bafög Rechner 2018

Berechnen Sie Ihre mögliche Förderung für berufliche Aufstiegsfortbildung

Aufstiegs-BAföG 2018: Alles was Sie wissen müssen

Das Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG), umgangssprachlich Aufstiegs-BAföG genannt, unterstützt seit 1996 Berufstätige bei ihrer Weiterbildung. Die Reform 2016 brachte erhebliche Verbesserungen, die 2018 weiterhin galten. Dieser umfassende Ratgeber erklärt die Förderbedingungen, Berechnungsgrundlagen und Optimierungsmöglichkeiten für das Jahr 2018.

1. Was ist das Aufstiegs-BAföG?

Das Aufstiegs-BAföG ist eine staatliche Förderung für berufliche Aufstiegsfortbildungen wie:

• Meisterkurse (Handwerk, Industrie, Landwirtschaft)
• Fachwirt- und Fachkaufmann-Lehrgänge (IHK/HWK)
• Sonstige gleichwertige Fortbildungen (z.B. Techniker, Betriebswirt)
• Erzieherausbildungen

Im Gegensatz zum klassischen BAföG richtet es sich an Berufstätige mit abgeschlossener Erstausbildung und mind. 2 Jahren Berufserfahrung.

2. Förderungsarten 2018 im Vergleich

Förderungsart	Vollzeit	Teilzeit
Unterhaltsbeitrag	Bis zu 853€/Monat (2018)	Nicht verfügbar
Maßnahmebeitrag	Bis zu 10.000€ (Kursgebühren)	Bis zu 10.000€ (Kursgebühren)
Kinderbetreuungszuschlag	130€/Monat pro Kind	130€/Monat pro Kind
Eigenanteil	10% der Kurskosten (mind. 10€/Monat)	10% der Kurskosten
Vermögensfreibetrag	2.100€ pro Lebensjahr (max. 45.000€)	2.100€ pro Lebensjahr (max. 45.000€)

3. Berechnungsgrundlagen 2018

Die Förderung setzt sich aus mehreren Komponenten zusammen:

a) Maßnahmebeitrag (Kursgebühren)

Der Staat übernimmt bis zu 100% der Lehrgangs- und Prüfungsgebühren, maximal jedoch:

• 10.000€ für Vollzeitmaßnahmen
• 10.000€ für Teilzeitmaßnahmen (seit 2016 gleichgestellt)

Ein Eigenanteil von 10% der Kosten (mindestens 10€ pro Monat) bleibt immer bestehen.

b) Unterhaltsbeitrag (nur Vollzeit)

Für Vollzeitmaßnahmen gibt es zusätzlich einen monatlichen Unterhaltsbeitrag:

• Grundbetrag: 643€ (2018)
• Wohnzuschlag: 210€ (wenn nicht bei Eltern wohnend)
• Gesamt: bis zu 853€/Monat

c) Kinderbetreuungszuschlag

Für Alleinerziehende oder verpartnerte Eltern mit Kindern unter 10 Jahren:

• 130€ pro Kind und Monat
• Maximal für 3 Kinder (390€/Monat)

4. Einkommens- und Vermögensgrenzen 2018

Die Förderung ist einkommens- und vermögensabhängig:

a) Einkommensgrenzen

Familienstand	Einkommensfreibetrag (2018)	Zuschlag pro Kind
Ledig	1.070€	535€
Verheiratet	1.570€	535€
Getrenntlebend	1.070€	535€

Überschreitet das Einkommen diese Freigrenzen, wird die Förderung schrittweise gekürzt.

b) Vermögensgrenzen

Das anrechenbare Vermögen berechnet sich wie folgt:

• Freibetrag: 2.100€ pro Lebensjahr
• Mindestfreibetrag: 8.200€
• Höchstfreibetrag: 45.000€
• Für Ehepartner: zusätzliche 2.100€ pro Lebensjahr

Beispiel: Ein 30-jähriger Antragsteller hat einen Freibetrag von 30 × 2.100€ = 63.000€, jedoch maximal 45.000€.

5. Antragsverfahren 2018

1. Beratung: Kostenlose Beratung bei den Aufstiegs-BAföG-Beratungsstellen oder der IHK/HWK
2. Formular besorgen: Antragsformulare gibt es beim Bundesministerium für Bildung und Forschung
3. Unterlagen sammeln:
   • Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung
   • Arbeitsvertrag oder Gehaltsnachweise
   • Kostenaufstellung der Weiterbildung
   • Nachweis über Berufserfahrung (mind. 2 Jahre)
4. Antrag einreichen: Bei der zuständigen Behörde (je nach Bundesland unterschiedlich)
5. Bewilligungsbescheid abwarten: Bearbeitungsdauer ca. 4-8 Wochen

6. Rückzahlungsbedingungen

Ein großer Vorteil des Aufstiegs-BAföG ist die teilweise Erlassregelung:

• Maßnahmebeitrag: 50% des Darlehens werden erlassen bei bestandener Prüfung
• Unterhaltsbeitrag: 50% Erlass bei bestandener Prüfung innerhalb der Regelstudienzeit + 4 Monate
• Die verbleibenden 50% sind zinsgünstig (aktuell 0,18% p.a. in 2018) über max. 10 Jahre zurückzuzahlen
• Vorzeitige Rückzahlung: Jederzeit ohne Gebühren möglich

Offizielle Quellen:

Weitere Informationen finden Sie auf den Seiten des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und der Bundesagentur für Arbeit.

7. Häufige Fragen (FAQ)

Kann ich Aufstiegs-BAföG erhalten, wenn ich bereits BAföG hatte?

Ja, die beiden Förderungen sind unabhängig voneinander. Selbst wenn Sie früher BAföG für ein Studium erhalten haben, können Sie Aufstiegs-BAföG beantragen.

Wie lange dauert die Bearbeitung des Antrags?

Die Bearbeitungsdauer beträgt in der Regel 4-8 Wochen. Es empfiehlt sich, den Antrag mindestens 3 Monate vor Kursbeginn zu stellen.

Kann ich die Förderung auch rückwirkend beantragen?

Nein, die Förderung wird nur ab dem Monat der Antragstellung gewährt. Eine rückwirkende Bewilligung ist nicht möglich.

Was passiert, wenn ich die Prüfung nicht bestehe?

In diesem Fall müssen Sie das gesamte Darlehen zurückzahlen. Es gibt keinen Teilerlass für nicht bestandene Prüfungen.

Kann ich Aufstiegs-BAföG auch für eine zweite Fortbildung erhalten?

Grundsätzlich ja, jedoch nur wenn die zweite Fortbildung deutlich über der ersten liegt (z.B. erst Fachwirt, dann Betriebswirt).

8. Tipps zur Optimierung Ihrer Förderung

1. Kursanbieter vergleichen: Die Förderhöhe richtet sich nach den tatsächlichen Kosten. Günstigere Anbieter mit gleicher Qualität sparen Eigenanteil.
2. Teilzeitmodelle prüfen: Seit 2016 gibt es gleiche Förderung für Teilzeit. Das ermöglicht Weiterbildung neben dem Job.
3. Kinderbetreuungszuschlag nutzen: Selbst bei Teilzeitmaßnahmen kann der Zuschlag beantragt werden.
4. Vermögen rechtzeitig umschichten: Überschüssiges Vermögen kann vor dem Antrag in nicht-anrechenbare Formen (z.B. Altersvorsorge) umgewandelt werden.
5. Fristen beachten: Der Antrag muss vor Kursbeginn gestellt werden, sonst geht Förderung verloren.

9. Alternativen und Ergänzungen zum Aufstiegs-BAföG

Das Aufstiegs-BAföG kann mit anderen Förderungen kombiniert werden:

• Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit: Bis zu 100% Kostenübernahme für Arbeitslose oder von Arbeitslosigkeit bedrohte Personen
• Weiterbildungsstipendium: Für besonders begabte Fachkräfte (bis 2.000€ pro Jahr)
• Bildungskredit: Zinsgünstiger Kredit des Bundes (bis 7.200€)
• Regionale Förderprogramme: Viele Bundesländer und Kommunen haben zusätzliche Förderungen
• Arbeitgeberzuschuss: Manche Arbeitgeber beteiligen sich an den Kosten

10. Erfolgsstatistiken und Karrierechancen

Laut einer Studie des DIW Berlin (2017) führen Aufstiegsfortbildungen zu signifikanten Gehaltssteigerungen:

Abschluss	Durchschnittliche Gehaltssteigerung	Arbeitslosenquote (2018)
Meister (Handwerk)	+28% (ca. 1.200€ brutto/Monat)	1,8%
Fachwirt (IHK)	+22% (ca. 900€ brutto/Monat)	2,1%
Techniker	+25% (ca. 1.000€ brutto/Monat)	1,9%
Betriebswirt (IHK)	+30% (ca. 1.300€ brutto/Monat)	1,5%

Die Arbeitslosenquote von Personen mit Aufstiegsfortbildung lag 2018 bei nur 2,3% – deutlich unter dem Bundesdurchschnitt von 5,2%.

11. Änderungen gegenüber früheren Jahren

Die Reform 2016 brachte wichtige Verbesserungen, die 2018 weiterhin galten:

• Erhöhung der Maßnahmebeiträge: Von 7.000€ auf 10.000€ (Vollzeit) und Angleichung der Teilzeitförderung
• Erhöhung des Unterhaltsbeitrags: Von 622€ auf 643€ (Grundbetrag)
• Ausweitung des Kinderbetreuungszuschlags: Von 113€ auf 130€ pro Kind
• Vereinfachte Antragsverfahren: Digitalisierte Prozesse in vielen Bundesländern
• Bessere Kombinationsmöglichkeiten: Mit anderen Förderinstrumenten wie dem Bildungskredit

12. Praktische Beispiele zur Berechnung

Beispiel 1: Meisterschüler (Vollzeit)

• Kurskosten: 8.000€
• Dauer: 12 Monate
• Familienstand: verheiratet, 1 Kind (3 Jahre)
• Einkommen: 0€ (Vollzeitmaßnahme)
• Vermögen: 15.000€ (30 Jahre alt: Freibetrag 45.000€)

Berechnung:

• Maßnahmebeitrag: 8.000€ (100% Förderung, Eigenanteil 800€)
• Unterhaltsbeitrag: 853€/Monat (643€ + 210€ Wohnzuschlag)
• Kinderbetreuungszuschlag: 130€/Monat
• Gesamtförderung: 8.000€ + (853€ + 130€) × 12 = 21.756€
• Eigenanteil: 800€ (10% von 8.000€)

Beispiel 2: Fachwirt in Teilzeit

• Kurskosten: 5.000€
• Dauer: 18 Monate
• Familienstand: ledig, keine Kinder
• Einkommen: 2.500€ brutto/Monat
• Vermögen: 10.000€ (25 Jahre alt: Freibetrag 25 × 2.100€ = 52.500€)

Berechnung:

• Maßnahmebeitrag: 5.000€ (100% Förderung, Eigenanteil 500€)
• Unterhaltsbeitrag: 0€ (Teilzeit, Einkommen über Freigrenze)
• Kinderbetreuungszuschlag: 0€
• Gesamtförderung: 5.000€
• Eigenanteil: 500€

13. Rechtliche Grundlagen

Die Förderung basiert auf dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG) in der Fassung vom 23. Dezember 2015 (BGBl. I S. 2565), das 2018 in dieser Form weiterhin galt. Wichtige Paragrafen:

• § 2 AFBG: Persönliche Förderungsvoraussetzungen
• § 3 AFBG: Förderungsfähige Maßnahmen
• § 7 AFBG: Maßnahmebeitrag
• § 8 AFBG: Unterhaltsbeitrag
• § 10 AFBG: Kinderbetreuungszuschlag
• § 13 AFBG: Einkommensanrechnung
• § 14 AFBG: Vermögensanrechnung

Gesetzestext:

Den vollständigen Gesetzestext finden Sie im Gesetzesportal der Bundesregierung.

14. Fazit und Handlungsempfehlung

Das Aufstiegs-BAföG 2018 bietet hervorragende Fördermöglichkeiten für berufliche Weiterbildung. Die Kombination aus Maßnahmebeitrag, Unterhaltsleistung und Kinderbetreuungszuschlag macht es besonders attraktiv für:

• Junge Fachkräfte mit Familienplanung
• Berufstätige, die sich selbstständig machen wollen
• Arbeitnehmer, die ohne Studium Karriere machen möchten
• Quereinsteiger in neue Berufsfelder

Unsere Empfehlung:

1. Nutzen Sie den obenstehenden Rechner für eine erste Einschätzung
2. Vereinbaren Sie einen Beratungstermin bei Ihrer IHK, HWK oder Arbeitsagentur
3. Stellen Sie den Antrag frühzeitig – mindestens 3 Monate vor Kursbeginn
4. Prüfen Sie Kombinationen mit anderen Förderinstrumenten
5. Nutzen Sie die 50% Erlassregelung durch erfolgreichen Abschluss

Mit der richtigen Planung und Nutzung aller Fördermöglichkeiten können Sie Ihre Weiterbildung zu über 90% staatlich finanzieren und Ihre Karrierechancen deutlich verbessern.