Rechner Pflegegeld 2017

Berechnen Sie Ihr Anspruch auf Pflegegeld nach den Richtlinien von 2017

Pflegegeld 2017: Umfassender Leitfaden zu Ansprüchen und Berechnung

Das Pflegegeld ist eine wichtige finanzielle Unterstützung für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen. Mit der Pflegereform 2017 wurden bedeutende Änderungen eingeführt, die bis heute Auswirkungen auf die Berechnung und Auszahlung des Pflegegelds haben. Dieser Leitfaden erklärt Ihnen alles Wissenswerte zum Pflegegeld 2017 – von den Voraussetzungen bis zur korrekten Berechnung.

1. Die Pflegereform 2017: Was hat sich geändert?

Mit dem Zweiten Pflegestärkungsgesetz (PSG II), das am 1. Januar 2017 in Kraft trat, wurde das bisherige System der Pflegestufen durch das neue System der Pflegegrade ersetzt. Diese Änderung hatte weitreichende Folgen für die Berechnung des Pflegegelds:

• Von Pflegestufen zu Pflegegraden: Die bisherigen 3 Pflegestufen wurden durch 5 Pflegegrade ersetzt, um eine differenziertere Einstufung zu ermöglichen.
• Neues Begutachtungsverfahren: Die Einstufung erfolgt nun nach dem Grad der Selbständigkeit in sechs Lebensbereichen.
• Erweiterte Leistungen: Besonders für Menschen mit kognitiven oder psychischen Einschränkungen (z.B. Demenz) wurden die Leistungen verbessert.
• Anpassung der Geldleistungen: Die Höhe des Pflegegelds wurde neu festgesetzt und an die neuen Pflegegrade angepasst.

2. Pflegegrade 2017 im Überblick

Das neue System der Pflegegrade berücksichtigt nicht nur körperliche Einschränkungen, sondern auch kognitive und psychische Beeinträchtigungen. Hier die Übersicht der Pflegegrade mit den entsprechenden Pflegegeldbeträgen für 2017:

Pflegegrad	Beschreibung	Pflegegeld 2017 (monatlich)	Pflegesachleistung 2017 (monatlich)
Pflegegrad 1	Geringe Beeinträchtigungen der Selbständigkeit	0 €	125 €
Pflegegrad 2	Erhebliche Beeinträchtigungen der Selbständigkeit	316 €	689 €
Pflegegrad 3	Schwere Beeinträchtigungen der Selbständigkeit	545 €	1.298 €
Pflegegrad 4	Schwerste Beeinträchtigungen der Selbständigkeit	728 €	1.612 €
Pflegegrad 5	Schwerste Beeinträchtigungen mit besonderen Anforderungen	901 €	1.995 €

Wichtig: Pflegegrad 1 erhielt 2017 noch kein Pflegegeld, da hier von einer geringfügigen Beeinträchtigung ausgegangen wurde. Ab Pflegegrad 2 bestand Anspruch auf Pflegegeld.

3. Voraussetzungen für den Bezug von Pflegegeld 2017

Um 2017 Anspruch auf Pflegegeld zu haben, mussten folgende Voraussetzungen erfüllt sein:

1. Anerkannter Pflegegrad: Der Antragsteller musste mindestens Pflegegrad 2 haben. Pflegegrad 1 berechtigte nur zu Sachleistungen.
2. Pflege durch Angehörige: Das Pflegegeld wurde nur gezahlt, wenn die Pflege durch Angehörige, Freunde oder Nachbarn in der häuslichen Umgebung erfolgte.
3. Keine vollstationäre Pflege: Bei Unterbringung in einem Pflegeheim entstand kein Anspruch auf Pflegegeld, sondern auf Leistungen der vollstationären Pflege.
4. Regelmäßige Pflege: Die Pflege musste regelmäßig und in einem Umfang erfolgen, der dem festgestellten Pflegegrad entsprach.
5. Antragstellung: Ein formeller Antrag bei der Pflegekasse war erforderlich, verbunden mit einer Begutachtung durch den Medizinischen Dienst.

4. Berechnung des Pflegegelds 2017

Die Berechnung des Pflegegelds erfolgte nach folgenden Kriterien:

4.1 Grundbetrag nach Pflegegrad

Der Grundbetrag richtete sich ausschließlich nach dem festgestellten Pflegegrad (siehe Tabelle oben). Dieser Betrag wurde monatlich ausgezahlt, sofern alle Voraussetzungen erfüllt waren.

4.2 Kombinationsleistungen

2017 war es möglich, Pflegegeld und Pflegesachleistungen zu kombinieren. Dabei wurde das Pflegegeld anteilig gekürzt:

• Bei Inanspruchnahme von Pflegesachleistungen bis zu 40% des möglichen Betrags: 50% des Pflegegelds
• Bei höherer Inanspruchnahme von Pflegesachleistungen: vollständige Kürzung des Pflegegelds

4.3 Zusätzliche Leistungen

Neben dem regulären Pflegegeld konnten 2017 folgende zusätzliche Leistungen beantragt werden:

• Verhinderungspflege: Bis zu 1.612 € pro Jahr für Ersatzpflege, wenn die pflegende Person verhindert ist
• Kurzzeitpflege: Bis zu 1.612 € pro Jahr für vorübergehende vollstationäre Pflege
• Pflegehilfsmittel: Bis zu 40 € monatlich für Verbrauchsmaterialien wie Einmalhandschuhe oder Desinfektionsmittel
• Wohnumfeldverbessernde Maßnahmen: Bis zu 4.000 € pro Maßnahme für barrierefreie Umbauten
• Entlastungsbetrag: 125 € monatlich für Betreuungs- und Entlastungsangebote

4.4 Eigenanteile und Zuzahlungen

Bei bestimmten Leistungen mussten Eigenanteile geleistet werden:

• Bei teilstationärer Pflege: 10% des Aufwandes für Unterkunft und Verpflegung
• Bei vollstationärer Pflege: Zuzahlung von 25% des Einkommens (mindestens 256 € monatlich)
• Bei Pflegehilfsmitteln: 10% der Kosten, maximal 25 € pro Hilfsmittel

5. Unterschiede zwischen Pflegegeld und Pflegesachleistungen

Viele Versicherte sind unsicher, ob sie Pflegegeld oder Pflegesachleistungen in Anspruch nehmen sollen. Hier die wichtigsten Unterschiede:

Kriterium	Pflegegeld	Pflegesachleistungen
Art der Leistung	Geldleistung zur freien Verfügung	Dienstleistungen durch professionelle Pflegekräfte
Voraussetzung	Pflege durch Angehörige zu Hause	Pflege durch ambulante Pflegedienste
Flexibilität	Hohe Flexibilität in der Verwendung	Gebunden an konkrete Pflegeleistungen
Kombinationsmöglichkeit	Ja, mit anteiliger Kürzung	Ja, mit anteiliger Kürzung
Höhe 2017 (Pflegegrad 3)	545 €	1.298 €
Nachweispflicht	Regelmäßige Pflege muss glaubhaft gemacht werden	Rechnungen der Pflegedienste müssen eingereicht werden

Die Wahl zwischen Pflegegeld und Pflegesachleistungen hängt von der individuellen Situation ab. Während Pflegegeld mehr Flexibilität bietet, garantieren Pflegesachleistungen eine professionelle Versorgung.

6. Antragsverfahren für Pflegegeld 2017

Der Weg zum Pflegegeld führte 2017 über folgende Schritte:

1. Antragstellung: Der Antrag musste bei der zuständigen Pflegekasse (bei der Krankenkasse) gestellt werden. Dies konnte formlos erfolgen, viele Kassen boten aber auch spezielle Formulare an.
2. Ärztliche Stellungnahme: Der Hausarzt musste den Gesundheitszustand dokumentieren und eine Einschätzung des Pflegebedarfs abgeben.
3. Begutachtung durch den MDK: Der Medizinische Dienst der Krankenversicherung (MDK) führte eine Begutachtung im häuslichen Umfeld durch. Seit 2017 wurde dabei das Neue Begutachtungsassessment (NBA) angewendet, das sechs Lebensbereiche bewertet:
   • Mobilität
   • Kognitive und kommunikative Fähigkeiten
   • Verhaltensweisen und psychische Problemlagen
   • Selbstversorgung
   • Bewältigung von und selbstständiger Umgang mit krankheits- oder therapiebedingten Anforderungen
   • Gestaltung des Alltagslebens und sozialer Kontakte
4. Bescheid der Pflegekasse: Nach der Begutachtung erhielt der Antragsteller einen Bescheid mit der Einstufung in einen Pflegegrad und der Bewilligung der Leistungen.
5. Auszahlung des Pflegegelds: Das Pflegegeld wurde monatlich im Voraus auf das angegebene Konto überwiesen.

Wichtig: Der Antrag auf Pflegegeld konnte rückwirkend für bis zu einen Monat vor Antragstellung gestellt werden. Eine frühzeitige Antragstellung war daher ratsam.

7. Steuern und Sozialabgaben auf Pflegegeld 2017

Das Pflegegeld unterlag 2017 folgenden steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen:

• Steuerfreiheit: Das Pflegegeld war bis zu einer Höhe von 924 € pro Jahr steuerfrei (§ 3 Nr. 33 EStG). Erst Beträge darüber hinaus mussten versteuert werden.
• Sozialversicherung: Das Pflegegeld unterlag nicht der Sozialversicherungspflicht. Pflegepersonen konnten sich jedoch unter bestimmten Voraussetzungen in der Rentenversicherung pflichtversichern.
• Pflegepersonen: Angehörige, die einen Pflegebedürftigen mit mindestens Pflegegrad 2 mindestens 10 Stunden wöchentlich pflegten, konnten unter bestimmten Bedingungen rentenversichert werden.
• Überschreitung der Freigrenze: Bei sehr hohem Pflegegeld (z.B. bei Pflegegrad 5) konnte die steuerfreie Freigrenze überschritten werden. In diesem Fall musste der übersteigende Betrag versteuert werden.

8. Häufige Fehler bei der Beantragung von Pflegegeld 2017

Bei der Beantragung von Pflegegeld wurden 2017 häufig folgende Fehler gemacht:

• Zu späte Antragstellung: Viele warteten zu lange mit dem Antrag und verloren so rückwirkende Ansprüche.
• Unvollständige Unterlagen: Fehlende ärztliche Stellungnahmen oder unvollständige Angaben führten zu Verzögerungen.
• Falsche Einschätzung des Pflegebedarfs: Viele unterschätzten den tatsächlichen Pflegeaufwand, was zu einer zu niedrigen Einstufung führte.
• Keine Vorbereitung auf den MDK-Besuch: Unvorbereitete Begutachtungen führten oft zu ungünstigen Ergebnissen.
• Verwechslung von Pflegegeld und Betreuungsgeld: Beide Leistungen wurden oft verwechselt, obwohl sie unterschiedlichen Zwecken dienten.
• Nichteinhaltung der Pflegevereinbarung: Bei Pflegegeld musste eine regelmäßige Pflege nachgewiesen werden können.
• Keine Nutzung von Beratungsangeboten: Viele verzichteten auf die kostenlose Pflegeberatung, die bei der Antragstellung hilfreich gewesen wäre.

Tipp: Eine gute Vorbereitung auf den MDK-Besuch war entscheidend. Es empfahl sich, vor dem Termin ein Pflegetagebuch zu führen, um den tatsächlichen Pflegeaufwand dokumentieren zu können.

9. Rechtliche Grundlagen für Pflegegeld 2017

Die rechtlichen Grundlagen für das Pflegegeld 2017 fanden sich vor allem in folgenden Gesetzen und Verordnungen:

• Elftes Buch Sozialgesetzbuch (SGB XI): Das zentrale Gesetz für die soziale Pflegeversicherung, das alle Leistungen der Pflegeversicherung regelt.
• Zweites Pflegestärkungsgesetz (PSG II): Das Gesetz, das 2017 die Reform der Pflegeversicherung mit der Einführung der Pflegegrade brachte.
• Pflegeversicherungs-Richtlinien: Konkrete Ausführungsbestimmungen der Pflegekassen zur Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben.
• Begutachtungs-Richtlinien des MDK: Vorgaben für die Durchführung der Begutachtungen zur Feststellung der Pflegebedürftigkeit.

Die genauen Regelungen können im Sozialgesetzbuch XI nachgelesen werden. Das Bundesministerium für Gesundheit bietet zudem umfassende Informationen zur Pflegereform 2017 an.

10. Aktuelle Entwicklungen seit 2017

Seit der Reform 2017 gab es weitere Anpassungen, die für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen relevant sind:

• Erhöhung der Leistungen: Die Pflegegeldbeträge wurden seit 2017 schrittweise erhöht. 2024 liegen sie deutlich über den Werten von 2017.
• Digitalisierung der Antragsverfahren: Viele Pflegekassen bieten mittlerweile Online-Antragsverfahren an.
• Erweiterte Beratungsangebote: Die Pflegeberatung wurde ausgebaut, um Angehörige besser zu unterstützen.
• Neue Leistungen für Angehörige: Es gibt mittlerweile mehr Angebote zur Entlastung pflegender Angehöriger.
• Anpassung der Begutachtung: Das Begutachtungsverfahren wurde weiterentwickelt, um die Situation von Pflegebedürftigen noch besser erfassen zu können.

Trotz dieser Entwicklungen bleiben die Grundprinzipien der Pflegereform 2017 bis heute gültig. Die Einstufung in Pflegegrade und die grundsätzliche Struktur der Leistungen haben sich nicht grundlegend verändert.

11. Praktische Tipps für Angehörige

Wenn Sie 2017 oder heute einen Angehörigen pflegen, können Ihnen folgende Tipps helfen:

1. Führen Sie ein Pflegetagebuch: Dokumentieren Sie täglich die geleistete Pflege, um den Aufwand nachweisen zu können.
2. Nutzen Sie Schulungsangebote: Viele Pflegekassen bieten kostenlose Schulungen für Angehörige an.
3. Beantragen Sie alle zustehenden Leistungen: Neben dem Pflegegeld gibt es oft weitere Ansprüche (z.B. Verhinderungspflege, Wohnraumanpassung).
4. Achten Sie auf Ihre eigene Gesundheit: Die Pflege eines Angehörigen ist belastend – nutzen Sie Entlastungsangebote.
5. Tauschen Sie sich mit anderen aus: Selbsthilfegruppen können wertvolle Unterstützung bieten.
6. Prüfen Sie steuerliche Vergünstigungen: Pflegepersonen können unter Umständen steuerliche Entlastungen in Anspruch nehmen.
7. Planen Sie die Zukunft: Klären Sie frühzeitig, wie die Pflege langfristig sichergestellt werden kann.

12. Häufig gestellte Fragen zum Pflegegeld 2017

Frage 1: Konnte man 2017 rückwirkend Pflegegeld beantragen?

Ja, der Antrag auf Pflegegeld konnte 2017 rückwirkend für bis zu einen Monat vor der Antragstellung gestellt werden. Es war daher ratsam, den Antrag möglichst schnell nach Eintritt der Pflegebedürftigkeit zu stellen, um keine Ansprüche zu verlieren.

Frage 2: Musste das Pflegegeld 2017 versteuert werden?

Nein, das Pflegegeld war 2017 bis zu einer Höhe von 924 € pro Jahr steuerfrei. Erst Beträge darüber hinaus mussten versteuert werden. Für die meisten Pflegebedürftigen fiel daher keine Steuer auf das Pflegegeld an.

Frage 3: Konnte man 2017 gleichzeitig Pflegegeld und Pflegesachleistungen erhalten?

Ja, das war möglich. In diesem Fall wurde das Pflegegeld jedoch anteilig gekürzt. Bei Inanspruchnahme von bis zu 40% der möglichen Pflegesachleistungen erhielt man noch 50% des Pflegegelds.

Frage 4: Wie oft wurde der Pflegegrad 2017 überprüft?

Der MDK führte 2017 in der Regel alle 6 Monate eine Überprüfung durch, bei stabilen Pflegeverläufen auch seltener. Bei Verschlechterung oder Verbesserung des Zustands konnte eine früher Neu-Einstufung beantragt werden.

Frage 5: Gab es 2017 besondere Regelungen für Demenzkranke?

Ja, mit der Reform 2017 wurden die Leistungen für Menschen mit kognitiven Einschränkungen wie Demenz deutlich verbessert. Durch das neue Begutachtungssystem wurden diese Einschränkungen besser erfasst, was oft zu einer höheren Einstufung führte.

Frage 6: Konnte man 2017 Pflegegeld für die Pflege im Ausland erhalten?

Grundsätzlich ja, aber nur unter bestimmten Voraussetzungen. Die Pflege musste in einem EU-Land, Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz erfolgen. Zudem mussten die Kosten für die Pflege im Ausland niedriger sein als in Deutschland.

Frage 7: Was passierte mit dem Pflegegeld bei einem Krankenhausaufenthalt?

Bei einem Krankenhausaufenthalt von mehr als 8 Tagen wurde das Pflegegeld 2017 für die Dauer des Aufenthalts um 50% gekürzt. Dies galt jedoch nicht für Rehabilitationsmaßnahmen.

Frage 8: Konnte man 2017 gegen eine Ablehnung oder zu niedrige Einstufung Widerspruch einlegen?

Ja, gegen Bescheide der Pflegekasse konnte innerhalb eines Monats Widerspruch eingelegt werden. Bei einer Ablehnung oder einer als zu niedrig empfundenen Einstufung lohnte sich oft eine Überprüfung durch einen unabhängigen Gutachter.

13. Weiterführende Informationen und Beratungsstellen

Für weitere Informationen zum Pflegegeld 2017 und aktuellen Regelungen können Sie sich an folgende Stellen wenden:

• Bundesministerium für Gesundheit: www.bundesgesundheitsministerium.de
• Deutsche Alzheimer Gesellschaft: www.deutsche-alzheimer.de (besonders für Demenzkranke)
• Verbraucherzentralen: www.verbraucherzentrale.de (kostenpflichtige Beratung zu Pflegefragen)
• Sozialverbände: Viele Sozialverbände wie der VdK bieten kostenlose Beratung zu Pflegefragen an
• Pflegekassen: Ihre eigene Pflegekasse (bei Ihrer Krankenkasse) ist erste Anlaufstelle für alle Fragen

Für rechtliche Fragen kann auch die Beratung durch einen auf Sozialrecht spezialisierten Anwalt sinnvoll sein, besonders bei Widersprüchen gegen Bescheide der Pflegekasse.

14. Fazit: Pflegegeld 2017 richtig verstehen und nutzen

Die Pflegereform 2017 brachte mit der Einführung der Pflegegrade bedeutende Veränderungen für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen. Das Pflegegeld bleibt eine wichtige Leistung, um die häusliche Pflege durch Angehörige zu ermöglichen und zu honorieren.

Wichtig ist, alle zustehenden Leistungen zu kennen und zu beantragen. Viele Angehörige nutzen nicht alle Möglichkeiten, die ihnen zustehen – sei es aus Unwissenheit oder wegen des bürokratischen Aufwands. Eine gute Vorbereitung auf den MDK-Besuch und die sorgfältige Dokumentation des Pflegeaufwands können den Unterschied zwischen einer guten und einer optimalen Einstufung ausmachen.

Auch wenn sich die Beträge seit 2017 erhöht haben, bleiben die grundsätzlichen Mechanismen der Pflegegeldberechnung gleich. Die Kenntnis der Regelungen von 2017 hilft daher auch heute noch, das System der Pflegeversicherung besser zu verstehen.

Für aktuell Pflegebedürftige oder ihre Angehörigen lohnt sich in jedem Fall eine individuelle Beratung, um alle Ansprüche auszuschöpfen. Die Pflege eines Angehörigen ist eine große Herausforderung – die Inanspruchnahme aller zustehenden Leistungen kann diese Aufgabe erleichtern.