TV-Bund 2018 Rechner (ab 01.03.2018)
Berechnen Sie Ihre Abgaben nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) ab März 2018
Ihre Berechnungsergebnisse
TVöD Bund 2018 Rechner: Alles was Sie wissen müssen
Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) regelt seit 2005 die Arbeitsbedingungen für Beschäftigte des Bundes und der kommunalen Arbeitgeber. Ab dem 01. März 2018 traten wichtige Änderungen in Kraft, die sich direkt auf die Gehälter und Abgaben der Beschäftigten auswirken. Dieser umfassende Leitfaden erklärt Ihnen alle relevanten Aspekte des TVöD Bund 2018 und zeigt Ihnen, wie Sie Ihren Nettolohn mit unserem Rechner genau berechnen können.
1. Was ist der TVöD Bund?
Der TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) ist das zentrale Regelwerk für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes in Deutschland. Er wird zwischen der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und der Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) bzw. dem Bund ausgehandelt. Der TVöD Bund gilt speziell für Beschäftigte:
- Beim Bund und seinen Behörden
- Bei bundesunmittelbaren Körperschaften, Anstalten und Stiftungen des öffentlichen Rechts
- Bei Unternehmen, die dem Bund zuzurechnen sind
Der TVöD ersetzt seit 2005 den früheren Bundesangestelltentarifvertrag (BAT) und bietet eine moderne, leistungsorientierte Entgeltstruktur.
2. Die wichtigsten Änderungen ab 01.03.2018
Mit dem Inkrafttreten der Tariferhöhungen am 1. März 2018 gab es folgende zentrale Änderungen:
- Lineare Erhöhung der Tabellenentgelte: Die Entgelte wurden um 3,19% erhöht, mindestens jedoch um 100 € pro Monat.
- Anpassung der Entgeltgruppen: Besonders die unteren und mittleren Entgeltgruppen (E1-E8) profitierten von überproportionalen Steigerungen.
- Erhöhung der Ausbildungsvergütungen: Auch Auszubildende im öffentlichen Dienst erhielten höhere Vergütungen.
- Anpassung der Zulagen: Familienzuschläge und andere Zulagen wurden ebenfalls angepasst.
| Entgeltgruppe | Stufe 1 (2017) | Stufe 1 (2018) | Erhöhung in € | Erhöhung in % |
|---|---|---|---|---|
| E1 | 1.833,27 € | 1.891,64 € | +58,37 € | +3,19% |
| E5 | 2.173,59 € | 2.243,30 € | +69,71 € | +3,21% |
| E9 | 2.652,96 € | 2.738,60 € | +85,64 € | +3,23% |
| E13 | 3.615,52 € | 3.732,00 € | +116,48 € | +3,22% |
3. Wie setzt sich Ihr Gehalt nach TVöD Bund zusammen?
Ihr Gehalt im öffentlichen Dienst besteht aus mehreren Komponenten:
3.1 Grundentgelt
Das Grundentgelt richtet sich nach:
- Entgeltgruppe: E1 (einfachste Tätigkeiten) bis E15 (höchste Führungspositionen)
- Stufe: 1 (Einstieg) bis 6 (nach 15 Jahren Betriebszugehörigkeit)
- Wochenarbeitszeit: Standard sind 39 Stunden/Woche
3.2 Zulagen und Zuschläge
Zusätzlich zum Grundentgelt können folgende Zulagen anfallen:
- Familienzuschlag: Abhängig von Familienstand und Kindern (Stufe 1: 130,56 €, Stufe 2: 238,08 €)
- Schichtzuschlag: Für Arbeit in Wechselschichten (bis zu 25% des Grundentgelts)
- Erschwerniszulage: Für besondere Belastungen (z.B. Hitze, Lärm)
- Leistungsprämien: Bis zu 8% des Jahresentgelts möglich
3.3 Sonderzahlungen
Im TVöD Bund gibt es folgende einmalige Zahlungen:
- Jahressonderzahlung: 90% des monatlichen Entgelts (im November ausgezahlt)
- Einmalige Sonderzahlung: 300 € (seit 2018)
- Urlaubsgeld: Je nach Bundesland unterschiedlich (z.B. 300-500 €)
4. Wie werden die Abzüge berechnet?
Von Ihrem Bruttoeinkommen werden folgende Abgaben abgezogen:
| Abgabenart | Satz 2018 | Monatlicher Betrag | Jährlicher Betrag |
|---|---|---|---|
| Lohnsteuer (Steuerklasse III) | individuell | 185,23 € | 2.222,76 € |
| Solidaritätszuschlag | 5,5% der Lohnsteuer | 10,19 € | 122,28 € |
| Kirchensteuer (9%) | 9% der Lohnsteuer | 16,67 € | 200,04 € |
| Krankenversicherung (14,6%) | 7,3% AN + 7,3% AG | 255,50 € | 3.066,00 € |
| Pflegeversicherung (3,05%) | 1,525% AN + 1,525% AG | 53,38 € | 640,56 € |
| Rentenversicherung | 9,3% AN + 9,3% AG | 325,50 € | 3.906,00 € |
| Arbeitslosenversicherung | 1,5% AN + 1,5% AG | 52,50 € | 630,00 € |
| Nettoeinkommen | – | 2.452,03 € | 29.424,36 € |
5. Steuerklassen und ihr Einfluss auf Ihr Nettoeinkommen
Die Wahl der richtigen Steuerklasse kann Ihr Nettoeinkommen deutlich beeinflussen. Hier eine Übersicht:
- Steuerklasse I: Ledige, Geschiedene oder Verwitwete ohne Kinder
- Steuerklasse II: Alleinerziehende mit Kind(ern)
- Steuerklasse III: Verheiratete (wenn Partner in Klasse V) – günstigste Klasse
- Steuerklasse IV: Verheiratete (beide Partner gleich besteuert)
- Steuerklasse V: Verheiratete (wenn Partner in Klasse III) – teuerste Klasse
- Steuerklasse VI: Bei mehreren Dienstverhältnissen
Für verheiratete Paare kann die Kombination III/V steuerlich vorteilhaft sein, wenn ein Partner deutlich mehr verdient als der andere. Unsere Berechnung zeigt die Auswirkungen der verschiedenen Klassen auf Ihr Nettoeinkommen.
6. Besonderheiten für Beamte und Angestellte
Wichtig zu unterscheiden ist zwischen:
6.1 Tarifbeschäftigte (Angestellte)
Für diese Gruppe gilt der TVöD Bund direkt. Sie zahlen:
- Lohnsteuer
- Sozialversicherungsbeiträge (Kranken-, Pflege-, Renten-, Arbeitslosenversicherung)
- Ggf. Kirchensteuer und Solidaritätszuschlag
6.2 Beamte
Beamte unterliegen nicht der Sozialversicherungspflicht, sondern haben:
- Beihilfe statt Krankenversicherung (50-80% der Krankheitskosten werden übernommen)
- Pensionsanspruch statt Rentenversicherung
- Keine Arbeitslosenversicherung
- Nur Lohnsteuer, ggf. Kirchensteuer und Soli-Zuschlag
Unser Rechner ist speziell für Tarifbeschäftigte nach TVöD Bund konzipiert. Für Beamte gelten andere Berechnungsgrundlagen.
7. Entwicklung des TVöD Bund seit 2005
Seit seiner Einführung 2005 hat sich der TVöD Bund kontinuierlich weiterentwickelt:
| Jahr | Erhöhung | Besonderheiten |
|---|---|---|
| 2005 | Einführung | Ersatz für BAT, neue Entgeltstruktur |
| 2008 | 3,5% in 2 Stufen | Erste größere Anpassung |
| 2010 | 1,2% + 1,4% | Stufenweise Erhöhung |
| 2012 | 6,3% in 3 Stufen | Deutliche Verbesserung |
| 2014 | 3,0% in 2 Stufen | Plus 100 € Mindesterhöhung |
| 2016 | 2,4% + 2,35% | Zweijährige Laufzeit |
| 2018 | 3,19% + 100 € | Gilt ab 01.03.2018 |
| 2020 | 3,2% in 3 Stufen | Corona-bedingte Anpassungen |
8. Häufige Fragen zum TVöD Bund 2018
8.1 Wann wurde der TVöD Bund 2018 beschlossen?
Die Tarifeinigung für den öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen wurde am 22. Februar 2018 erreicht. Die neuen Regelungen traten rückwirkend zum 1. März 2018 in Kraft.
8.2 Gelten die 2018er Regelungen auch für Landesbeschäftigte?
Nein, für Beschäftigte der Länder gilt der TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder). Dieser wird separat verhandelt und kann abweichende Regelungen enthalten.
8.3 Wie oft gibt es Tariferhöhungen?
Tarifverhandlungen finden in der Regel alle 2 Jahre statt. Die Laufzeit der Verträge beträgt meist 24 Monate, wobei die Erhöhungen oft gestaffelt über die Laufzeit verteilt werden.
8.4 Wer verhandelt den TVöD Bund?
Verhandlungsführer sind:
- Arbeitgeberseite: Bundesinnenministerium und kommunale Arbeitgeberverbände
- Arbeitnehmerseite: Hauptsächlich die Gewerkschaft ver.di (Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft)
8.5 Wo finde ich die offiziellen Tabellen?
Die aktuellen Entgelttabellen werden vom Bundesministerium des Innern veröffentlicht. Für 2018 finden Sie die offiziellen Dokumente im Bundesfinanzministerium-Archiv.
9. Praktische Tipps für Ihre Gehaltsoptimierung
Mit diesen Strategien können Sie Ihr Nettoeinkommen nach TVöD Bund optimieren:
- Steuerklasse wechseln: Verheiratete sollten prüfen, ob die Kombination III/V günstiger ist als IV/IV.
- Werbungskosten geltend machen: Homeoffice-Pauschale (seit 2020: 5 €/Tag), Fahrtkosten (0,30 €/km), Fortbildungskosten etc.
- Vorsorgeaufwendungen nutzen: Riester-Rente, betriebliche Altersvorsorge mindern das zu versteuernde Einkommen.
- Überstunden dokumentieren: Im TVöD werden Überstunden entweder ausgeglichen oder vergütet (1,3-facher Stundensatz).
- Weiterbildung nutzen: Viele Behörden bieten kostenlose Fortbildungen an, die Ihre Einstufung verbessern können.
- Nebenverdienste prüfen: Bis zu 450 €/Monat (Minijob) sind steuer- und sozialabgabenfrei.
10. Aktuelle Entwicklungen und Ausblick
Seit 2018 hat sich der TVöD Bund weiterentwickelt:
- 2020: Corona-bedingte Sonderzahlung von 450 € für Beschäftigte in systemrelevanten Berufen
- 2021: Erhöhung um 1,4% zum 1.4.2021 und weitere 1,8% zum 1.3.2022
- 2023: Einmalige Inflationsausgleichsprämie von bis zu 3.000 €
- 2024: Geplante Erhöhung um 5,5% in zwei Stufen (200 € Mindestbetrag)
Die nächste große Tarifrunde ist für 2025 geplant. Erwartet werden Forderungen nach weiteren deutlichen Erhöhungen, insbesondere vor dem Hintergrund der hohen Inflation der letzten Jahre.
11. Rechtliche Grundlagen und weitere Informationen
Für vertiefende Informationen empfehlen wir folgende offizielle Quellen:
- Bundesministerium des Innern – TVöD Informationen
- Statistisches Bundesamt – Daten zum öffentlichen Dienst
- Hans-Böckler-Stiftung – Tarifanalysen
Unser Rechner basiert auf den offiziellen Entgelttabellen des TVöD Bund 2018 und den Steuerformeln des Bundesfinanzministeriums. Für eine verbindliche Berechnung wenden Sie sich bitte an Ihre Personalabteilung oder einen Steuerberater.