TV-L Entgeltgruppe 6 Gehaltsrechner
Berechnen Sie Ihr Nettoeinkommen nach TV-L Entgeltgruppe 6 mit allen Zuschlägen und Abzügen. Aktuell für 2024.
TV-L Entgeltgruppe 6: Kompletter Gehaltsrechner & Ratgeber 2024
Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) regelt die Gehälter von über 1,3 Millionen Beschäftigten in deutschen Landesverwaltungen, Kommunen und anderen öffentlichen Einrichtungen. Die Entgeltgruppe 6 ist eine der zentralen Gruppen für Fachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung und mittlerer Qualifikation.
Unser interaktiver Rechner berechnet Ihr Nettoeinkommen nach TV-L E6 unter Berücksichtigung aller relevanten Faktoren:
- Ihre Berufserfahrungsstufe (Stufe 1-6)
- Ihre wöchentliche Arbeitszeit (Vollzeit/Teilzeit)
- Ihren Familienstand und Kinderfreibeträge
- Regionale Unterschiede zwischen Ost- und Westdeutschland
- Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- Aktuelle Steuerklassen und Sozialabgaben 2024
TV-L E6 Gehaltstabelle 2024 (Bruttogehalt Vollzeit)
| Stufe | Berufserfahrung | West (€) | Ost (€) |
|---|---|---|---|
| 1 | 0-1 Jahr | 2.821,47 | 2.678,30 |
| 2 | 1-3 Jahre | 2.972,66 | 2.823,00 |
| 3 | 3-6 Jahre | 3.140,20 | 2.988,01 |
| 4 | 6-10 Jahre | 3.326,01 | 3.165,30 |
| 5 | 10-15 Jahre | 3.532,18 | 3.361,59 |
| 6 | 15+ Jahre | 3.761,62 | 3.580,53 |
Die Gehälter in der Entgeltgruppe 6 steigen alle 12-18 Monate automatisch um eine Stufe, bis die Höchststufe 6 erreicht ist. Die Unterschiede zwischen Ost und West betragen aktuell etwa 4-5%.
Wer fällt unter TV-L Entgeltgruppe 6?
Typische Berufe in E6 umfassen:
- Verwaltungsfachangestellte mit abgeschlossener Ausbildung
- Erzieher:innen in kommunalen Kitas
- Polizeivollzugsbeamte im mittleren Dienst
- Fachinformatiker:innen in Behörden
- Sozialversicherungsfachangestellte
- Technische Zeichner:innen in kommunalen Bauämtern
- Rettungssanitäter:innen bei öffentlichen Trägern
Die Einstufung in E6 setzt in der Regel eine abgeschlossene Berufsausbildung (2-3 Jahre) und Tätigkeiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad voraus. Für höhere Qualifikationen (z.B. Meisterbrief oder Bachelor-Abschluss) kommen oft Entgeltgruppen E9-E12 infrage.
Steuerliche Abzüge & Sozialversicherung 2024
Von Ihrem Bruttogehalt werden folgende Abgaben abgezogen:
| Abgabe | Satz 2024 | Berechnungsgrundlage |
|---|---|---|
| Krankenversicherung | 14,6% + 1,6% Zusatzbeitrag | Bruttogehalt |
| Pflegeversicherung | 4,0% (4,6% mit Kindern) | Bruttogehalt |
| Rentenversicherung | 18,6% | Bruttogehalt (bis BBG 87.600€) |
| Arbeitslosenversicherung | 2,6% | Bruttogehalt (bis BBG 87.600€) |
| Lohnsteuer | 14-45% (progressiv) | Jahresbrutto – Freibeträge |
| Solidaritätszuschlag | 5,5% | Lohnsteuer (ab 20.000€ Jahresbrutto) |
Für Verheiratete mit Kindern können sich durch Steuerklasse III/V oder Faktorverfahren deutliche Netto-Vorteile ergeben. Unser Rechner berücksichtigt diese Unterschiede automatisch.
Sonderzahlungen im TV-L
Zu den regelmäßigen Sonderzahlungen gehören:
- Weihnachtsgeld: 90% des monatlichen Entgelts (November-Gehaltsabrechnung)
- Urlaubsgeld: 40% des monatlichen Entgelts (Juni-Gehaltsabrechnung)
- Jubelzuwendungen: Bei 25/40 Jahren Betriebszugehörigkeit (500€/1.000€)
- Leistungsprämien: Bis zu 1.000€ jährlich bei besonderer Leistung
Diese Zahlungen sind steuer- und sozialabgabenpflichtig, werden aber in unserem Rechner separat ausgewiesen.
Teilzeitbeschäftigung & Arbeitszeitmodelle
Im TV-L sind folgende Teilzeitmodelle möglich:
- Klassische Teilzeit: 50-90% der regulären Arbeitszeit
- Jobsharing: Zwei Beschäftigte teilen sich eine Vollzeitstelle
- Altersteilzeit: Für Beschäftigte ab 55 Jahren (Blockmodell möglich)
- Vertrauensarbeitszeit: Keine festen Kernarbeitszeiten in vielen Behörden
Unser Rechner berücksichtigt die prozentuale Anpassung aller Gehaltsbestandteile bei Teilzeit. Beispiel: Bei 30 Wochenstunden (76,9% von 39h) erhalten Sie 76,9% des Vollzeitgehalts.
Entwicklungsperspektiven in Entgeltgruppe 6
Mit zusätzlichen Qualifikationen können Sie in höhere Entgeltgruppen aufsteigen:
| Qualifikation | Mögliche Entgeltgruppe | Gehaltssteigerung (ca.) |
|---|---|---|
| Meisterbrief / Fachwirt | E9-E11 | +20-30% |
| Bachelor-Abschluss | E9-E12 | +25-35% |
| Führungsposition (Teamleitung) | E11-E13 | +30-40% |
| Projektmanagement-Zertifizierung | E9-E11 | +15-25% |
Eine interne Fortbildung über die Verwaltungsakademien der Länder wird oft mit bis zu 1.000€ jährlich gefördert.
Häufige Fragen zum TV-L E6 Gehalt
1. Wie oft gibt es Gehaltserhöhungen?
Die Tarifpartner verhandeln alle 1-2 Jahre über Anpassungen. Die letzte Erhöhung gab es zum 1.1.2024 (+5,5% in zwei Stufen). Die nächste Verhandlungsrunde ist für Herbst 2024 geplant.
2. Gibt es regionale Zuschläge?
Ja, in Ballungsräumen wie München, Hamburg oder Frankfurt gibt es teilweise Mietkostenzuschüsse (50-150€/Monat) oder Verkehrszuschüsse für ÖPNV-Nutzer.
3. Wie wirkt sich Elternzeit auf die Stufenlaufzeit aus?
Elternzeit wird bis zu 3 Jahren pro Kind auf die Stufenlaufzeit angerechnet. Beispiel: Bei 2 Jahren Elternzeit verlängert sich die Zeit bis zur nächsten Stufe nicht.
4. Kann ich zwischen TV-L und TVöD wechseln?
Ein Wechsel zwischen Landes- (TV-L) und Bundestarif (TVöD) ist möglich, aber die Stufen werden nicht 1:1 übernommen. Die neue Stelle bewertet Ihre Erfahrung neu.
5. Gibt es Zuschläge für Schichtarbeit?
Ja, für Wechselschicht gibt es 15% Zuschlag, für Nachtarbeit (20-6 Uhr) 25% und an Sonn-/Feiertagen 35% auf den Stundenlohn.
Offizielle Quellen & weiterführende Informationen
Für verbindliche Informationen empfehlen wir:
- DGB Tarifarchive TV-L – Aktuelle Tarifverträge zum Download
- Bundesministerium für Familie – Kinderfreibeträge 2024
- BMAS – Informationen zu Tarifverträgen im öffentlichen Dienst
Für persönliche Berechnungen mit speziellen Konstellationen (z.B. mehrere Minijobs, Rentenbezug) empfehlen wir die individuelle Lohnsteuerberechnung beim Bundeszentralamt für Steuern.